La cotisation mensuelle est d'au moins 0,75% de la rémunération nette imposable (avant prélèvement de l'impôt à la source), ou de 0,50% pour les retraités.
Par exemple, pour un salaire annuel de 12 000€, le calcul de la cotisation se fait ainsi :
12 000€ / 12 = 1 000€ x 0,75 % = 7,5€ par mois
L'adhésion ne sera effective qu'à la date de règlement de la première cotisation. La cotisation est due sur l'ensemble de la rémunération nette perçue, même en cas de situation particulière (apprentis, congé maladie ou accident, congé maternité, formation, chômage, etc.).
La cotisation syndicale ouvre droit à un crédit d'impôt de 66%.